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即墨開展名師帶徒技能提升行動

百余家企業(yè)設(shè)千余個“工匠班組”

2017年01月13日13:41  來源:《工人日報》

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徒弟彎腰敬酒,師傅起身受拜,即墨黃酒廠的5名員工向師傅韓吉臣莊重行禮……前不久,一場拜師禮在山東省即墨市紅領(lǐng)集團(tuán)舉行,這是由該市市委組織部、市總工會等8部門聯(lián)合舉辦的“墨城工匠、名師帶徒”技能提升行動啟動儀式中的一環(huán)。參加儀式的還有來自一汽解放青島有限公司等企業(yè)的職工。

“這里要分3個部分,在為服裝打板時……”啟動儀式一結(jié)束,紅領(lǐng)集團(tuán)服裝設(shè)計師董秾馬上帶著新徒弟來到生產(chǎn)車間講述服裝打板時的注意事項。從事服裝設(shè)計近30年的董秾表示,對帶徒弟很熱衷,“許多設(shè)計靈感就是在同學(xué)生交流中激發(fā)出來的!

“很幸運(yùn),剛來公司就拜了名師,這使我學(xué)習(xí)的起步臺階提高了一大截,有壓力更有動力!碑厴I(yè)于青島技術(shù)職業(yè)學(xué)院服裝設(shè)計與工藝專業(yè)的劉文鵬表示,會抓住這次機(jī)會,盡快將學(xué)到的理論知識與實際操作相結(jié)合,在與師傅的交流中不斷提升自己,將來也可以設(shè)計出具有自己風(fēng)格的服裝。

記者了解到,即墨市2016年11月28日出臺了《即墨市首席技師評選管理辦法》,首席技師每兩年選拔一次,最多不超過20人,管理期限為4年,首席技師在管理期內(nèi),每人每年享受政府補(bǔ)貼5000元,用于帶徒傳藝、技能研發(fā)等。

據(jù)了解,此次技能提升行動計劃利用3年時間,通過在全市百余家企業(yè)設(shè)立千余個“工匠班組”,以名師帶徒的形式結(jié)合企業(yè)崗位練兵和技能比武等活動,打造一批“墨城工匠”,預(yù)計將帶動全市崗位練兵5萬人次。(記者楊明清 通訊員孫靜秋)

(責(zé)編:閆妍、秦華)
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